Rada Nadzorcza spółki CARGOTOR sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (dalej także: „Spółka”) ogłasza postępowanie kwalifikacyjne na stanowisko Prezesa Zarządu CARGOTOR sp. z o. o.
Rada Nadzorcza Spółki zaprasza do składania zgłoszeń w postępowaniu kwalifikacyjnym na stanowisko Prezesa Zarządu CARGOTOR sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie.
1. Kandydatem lub kandydatką na stanowisko Prezesa Zarządu Spółki (dalej łącznie: „kandydaci”, indywidualnie zaś: „kandydat”) może być osoba, która spełnia łącznie następujące wymogi:
1) posiada wykształcenie wyższe lub wykształcenie wyższe uzyskane za granicą uznane w Rzeczypospolitej Polskiej, na podstawie przepisów odrębnych;
2) posiada co najmniej 5-letni okres zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania, spółdzielczej umowy o pracę lub świadczenia usług na podstawie innej umowy lub wykonywania działalności gospodarczej na własny rachunek;
3) posiada co najmniej 3-letnie doświadczenie na stanowiskach kierowniczych lub samodzielnych albo wynikające z prowadzenia działalności gospodarczej na własny rachunek, preferowane doświadczenie w branży kolejowej, a także członkostwo w Zarządzie spółki kapitałowej oraz doświadczenie w zakresie zarządzania zespołem ludzi;
4) nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwa określone w art. 18 § 2 ustawy z dnia 15 września 2000 r. Kodeks spółek handlowych (tj. Dz. U. z 2024 r. poz. 18 ze zm.), art. 108 ust. 1 pkt 1 i 2 oraz art. 109 ust. 1 pkt 2 lit. a i pkt 3 ustawy z dnia 11 września 2019 r. Prawo zamówień publicznych (tj. Dz. U. z 2024 r. poz. 1320 ze zm.);
5) korzysta z pełni praw publicznych oraz posiada pełną zdolność do czynności prawnych;
6) nie podlega określonym w przepisach prawa ograniczeniom lub zakazom zajmowania stanowiska członka zarządu w spółkach handlowych, w tym wynikających z ustawy z dnia 16 grudnia 2016 r. o zasadach zarządzania mieniem państwowym (tj. Dz. U. z 2026 r., poz. 373);
7) jej stan zdrowia umożliwia pełnienie funkcji członka Zarządu;
8) posiada następujące cechy osobowościowe i umiejętności:
− umiejętność planowania strategicznego,
− umiejętność budowania relacji z interesariuszami,
− umiejętność organizowania pracy zarządu,
− zdolności przywódcze,
− odporność na stres,
− odpowiedzialność;
9) zna zasady funkcjonowania spółek prawa handlowego oraz grup kapitałowych;
2. Zgłoszenia kandydatów powinny zawierać:
1) określenie stanowiska, na które kandyduje;
2) podpisany własnoręcznie list motywacyjny;
3) podpisany własnoręcznie życiorys zawodowy (z podaniem adresu korespondencyjnego, adresu e-mail oraz numeru telefonu);
4) aktualny (wydany nie później niż na 30 dni przed upływem terminu do składania zgłoszeń) oryginał zaświadczenia o niekaralności potwierdzający spełnienie wymogów rekrutacyjnych;
5) kopie lub wydruki następujących dokumentów:
a) dyplomu ukończenia studiów wyższych lub innego dokumentu poświadczającego wykształcenie wyższe uzyskane za granicą uznane Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie przepisów odrębnych,
b) świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu, dokumentów poświadczających prowadzenie działalności gospodarczej na własny rachunek lub dokumentów poświadczających świadczenie usług na podstawie innej umowy;
6) podpisane własnoręcznie oświadczenie o:
a) ukończeniu studiów wyższych lub uzyskaniu wykształcenia wyższego za granicą uznanego w Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie przepisów odrębnych,
b) stażu pracy oraz wymaganym doświadczeniu,
c) korzystaniu z pełni praw publicznych,
d) posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
e) niepodleganiu określonym w przepisach prawa ograniczeniom lub zakazom zajmowania stanowiska członka zarządu w spółkach handlowych, w tym wynikających z ustawy z dnia 16 grudnia 2016 r. o zasadach zarządzania mieniem państwowym (tj. Dz. U. z 2026 r., poz. 373),
f) toczących się postępowaniach karnych i postępowaniach w sprawach o przestępstwa skarbowe wobec kandydata (w przypadku prowadzonych postępowań karnych lub postępowań w sprawach o przestępstwa skarbowe należy opisać jakiego rodzaju postępowanie się toczy, jakie zarzuty zostały postawione, przed jakim organem jest prowadzone i na jakim jest etapie) lub oświadczenie o braku takich postępowań,
g) sankcjach administracyjnych nałożonych na kandydata oraz sankcjach administracyjnych nałożonych na inne podmioty w związku z zakresem odpowiedzialności kandydata (w przypadku nałożenia sankcji administracyjnych należy opisać jakiego rodzaju sankcje zastały nałożone, przez jaki organ i na jakiej podstawie) albo oświadczenie o braku takich sankcji,
h) udzieleniu lub braku absolutorium w związku z pełnieniem funkcji w organach innych podmiotów (za wszystkie okresy, w których pełnił taką funkcję) albo oświadczenie o niepełnieniu takich funkcji,
i) wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych przez CARGOTOR sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie w zakresie niezbędnym do przeprowadzenia postępowania kwalifikacyjnego, stanowiące Załącznik do ogłoszenia o postępowaniu kwalifikacyjnym,
j) stanie zdrowia umożliwiającym pełnienie funkcji członka Zarządu,
k) cechach osobowościowych i umiejętnościach wymaganych do objęcia stanowiska,
l) znajomości zasad funkcjonowania spółek prawa handlowego oraz grup kapitałowych;
7) inne dokumenty potwierdzające dodatkowe kwalifikacje i umiejętności.
3. Kandydaci zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną, przed przystąpieniem do rozmowy, zobowiązani będą do okazania Radzie Nadzorczej dokumentu (dowodu osobistego lub paszportu), celem potwierdzenia swojej tożsamości, pod rygorem wykluczenia z dalszego postępowania.
4. Wszystkie dokumenty, o których mowa w ust. 2 pkt 5, powinny być poświadczone przez kandydata, jednakże oryginały lub urzędowe odpisy tych dokumentów kandydat jest zobowiązany przedstawić Radzie Nadzorczej, na żądanie, najpóźniej w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej, pod rygorem wykluczenia z dalszego postępowania kwalifikacyjnego.
5. Zgłoszenia kandydatów winny być doręczone do siedziby spółki CARGOTOR sp. z o.o., ul. Lubelska 13, 03-802 Warszawa, w zaklejonych kopertach z dopiskiem „Postępowanie kwalifikacyjne na stanowisko Prezesa Zarządu CARGOTOR sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie” w terminie do dnia 28 kwietnia 2026 r. do godz. 12:00.
Przyjmujący zgłoszenie wyda, na żądanie, pisemne potwierdzenie przyjęcia zgłoszenia zawierające datę i godzinę przyjęcia.
Zgłoszenia mogą być również przesłane pocztą kurierską lub listem poleconym na adres Spółki:
CARGOTOR sp. z o.o., ul. Lubelska 13, 03-802 Warszawa, z dopiskiem: „Postępowanie kwalifikacyjne na stanowisko Prezesa Zarządu CARGOTOR sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie ”. Decyduje termin wpływu zgłoszenia pod wskazany powyżej adres.
6. Informacje finansowe o Spółce, w zakresie przekazywanym z mocy prawa sądowi rejestrowemu, będą dostępne w siedzibie Spółki CARGOTOR sp. z o.o., ul. Lubelska 13, 03-802 Warszawa po uprzednim umówieniu, w terminie do 28 kwietnia 2026 r. do godz. 10:00. Telefon kontaktowy: 22 290 55 65 Wskazane dokumenty można samodzielnie pobrać pod adresem: https://rdf-przegladarka.ms.gov.pl/wyszukaj-podmiot.
7. Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie nie podlegają rozpatrzeniu, o czym kandydaci zostaną powiadomieni bezpośrednio lub telefonicznie oraz dodatkowo drogą elektroniczną na wskazane w zgłoszeniach numery telefonów i adresy e-mail.
8. Każdy z kandydatów ma prawo wycofania swojej kandydatury na każdym etapie postępowania kwalifikacyjnego. Wycofanie następuje przez złożenie pisemnego oświadczenia.
9. Zgłoszenia zostaną otwarte 04 maja 2026 r.
10. Rozmowy kwalifikacyjne z kandydatami wybranymi na „krótką listę” zostaną przeprowadzone w siedzibie Spółki CARGOTOR sp. z o.o., ul. Lubelska 13, 03-802 Warszawa lub w siedzibie PKP Polskie Linie Kolejowe S.A. przy ul. Targowej 74 w Warszawie w terminie do dnia 15 maja 2026 r. O terminie i miejscu przeprowadzenia rozmów kwalifikacyjnych kandydaci zostaną powiadomieni bezpośrednio lub telefonicznie oraz dodatkowo drogą elektroniczną na wskazane w zgłoszeniach numery telefonów i adresy e-mail.
11. W toku rozmów kwalifikacyjnych Rada Nadzorcza oceniać będzie w szczególności:
1) wiedzę o zakresie działalności Spółki oraz o sektorze, w którym działa Spółka;
2) znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem i kierowaniem zespołami pracowników;
3) znajomość zasad funkcjonowania spółek handlowych, ze szczególnym uwzględnieniem spółek z udziałem Skarbu Państwa oraz spółek działających w grupie kapitałowej;
4) znajomość zasad wynagradzania w spółkach z udziałem Skarbu Państwa;
5) znajomość ograniczeń prowadzenia działalności gospodarczej przez osoby pełniące funkcje publiczne;
6) znajomość zasad nadzoru właścicielskiego;
7) znajomość przepisów prawa w zakresie dotyczącym działalności Spółki;
8) wiedzę w zakresie innych zagadnień, których znajomość wymagana jest na stanowisku, na które kandydat aplikuje, z uwzględnieniem specyfiki funkcjonowania Spółki;
9) doświadczenie niezbędne do wykonywania funkcji członka zarządu;
10) cechy osobowościowe;
11) umiejętności, doświadczenie, wykształcenie, kwalifikacje.
12. Nieobecność kandydata w terminie wyznaczonym na rozmowę kwalifikacyjną traktowana będzie na równi z wycofaniem swojej kandydatury.
13. O wynikach postępowania kwalifikacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni bezpośrednio lub telefonicznie oraz dodatkowo drogą elektroniczną na wskazane w zgłoszeniach numery telefonów i adresy e-mail.
14. W przypadku niewyrażenia zgody przez wyłonionego kandydata na powołanie, Rada Nadzorcza może złożyć propozycję powołania w skład Zarządu kolejnemu najwyżej ocenionemu kandydatowi.
15. Rada Nadzorcza może w każdym czasie, bez podania przyczyn, zakończyć postępowanie kwalifikacyjne, bez wyłaniania kandydatów.
16. Dokumenty kandydata, którego zgłoszenie nie spełniło wymogów określonych w ogłoszeniu o postępowaniu kwalifikacyjnym albo który nie został uznany za najlepszego kandydata na członka Zarządu Spółki albo nie wyraził zgody na powołanie go w skład Zarządu albo wycofał swoją kandydaturę nieodebrane przez niego osobiście w terminie 14 dni od dnia powiadomienia zostaną komisyjnie zniszczone.
Załącznik:
